很多人都在申请养老保险，但由于缺乏养老保险知识，只能随机购买。结果，他们花了更多的钱，不能得到最大的保证。养老保险有两种，一种是社会养老保险，一种是商业养老保险。在我国目前的养老保险体系中，社会养老保险是主导，商业养老保险始终处于补充和辅助的地位。那么办理养老保险需要哪些技能呢？结合我过去的经验和现有的社保知识，给大家简单介绍一下。

首先要了解养老保险的相关知识。

养老保险的主要知识点包括缴费方式、缴费年限和待遇水平，然后我们可以根据自己的经济能力、年龄结构和对未来养老金的预期进行合理的规划。我们既要保证缴费年限的连续性，又要保证我们现在的生活完全不受影响。如果能综合考虑这些因素，平衡这些关系，基本上就能科学地购买养老保险。

第二，以员工的方式办理养老保险是最划算的方式。

作为在职员工，我们没有太多的权利选择办理什么样的养老保险，因为社会保障法有明确的规定。作为单位职工，只能按照社会保障法的规定办理企业职工基本养老保险。作为企业职工的基本养老保险，也是全国最好的养老保险。根据社会保障法，职工养老保险由用人单位和职工按比例缴纳。其中，用人单位缴费比例占三分之二，个人缴费比例占三分之一。其中，单位缴费部分计入统筹账户，个人缴费部分计入个人账户。单位缴费部分，即统筹账户部分，主要用于支付我们退休后的基本养老金，个人账户征缴完成后的个人账户养老金，国家每年调整提高退休人员养老金，退休人员死亡后的死亡待遇。等等。，因为这部分养老金比较大，它占总缴费的三分之二；个人账户部分，主要用于个人账户养老金的计算和支付，永远是个人财产。退休后按个人账户养老金计算支付。死后不收藏的，可以依法继承。如果在退休前死亡，也可以继承，一次性支付给家庭成员。从员工的这种缴费方式来看，作为员工缴纳养老保险是最科学的方式。

第三，不同的年龄结构会导致不同类型的养老保险。

中国除了在职人员，还有大量的灵活就业人员。灵活就业人员如何更熟练地办理或购买养老保险？我们也分几种情况来考虑。第一种是35岁以下有一定经济能力的人，或者说办理职工养老保险最科学。35岁应该考虑，主要是从缴费年限往后推。35岁如果是女的可以交20年，男的可以交25年。这一缴费年限可以高于15年的最低要求，可以保证她达到法定退休年龄时能够按时退休。之所以要考虑经济能力，主要是因为员工养老保险的缴费标准比较高，一般在每年8000元到1万元之间。而且要保证日常生活不受影响，也要保证中间不停息，所以经济能力很关键。

在支付标准上，由于灵活就业人员的经济原因，按60%计算综合养老金最科学。虽然个人账户养老金基本上与缴费档次的提高成正比，但基本养老金是固定值，因为职工上一年的月平均工资。基本养老金缴费比例低的人有一定的优势。按60%缴纳养老保险是比较科学的缴费方式；从退休后每年养老金调整的方式来看，主要与缴费年限挂钩。支付期越长，挂钩调整的金额越高。在定额调整中，不论养老金水平如何，定额调整的金额都是相同的。所以对于缴费标准低的人来说，增加缴费年限也是一种比较科学的缴费方式。

第二类是35岁以上，经济能力差的。这是为城乡居民办理养老保险最科学的方式。这里主要从收入和经济承受能力的角度来考虑。由于城乡居民养老保险缴费标准相对较低，缴费方式灵活，缴费档次可每年变更一次，不影响中断缴费年限。同时，缴费标准可根据自身经济情况逐年提高或变更，缴费年限可延长至25年。根据城乡居民养老保险缴费规定，缴费满15年以上的，每年将增加3元或5元的基本养老金，这将有助于增加自身的基本养老金，同时个人账户养老金也将大幅增加。

综上所述，关于如何科学购买养老保险，由于每个人的情况不同，科学标准也不同。最科学的办法是找工作，以单位职工的方式缴纳养老保险；如果灵活就业人员的经济条件相对较好，那么按照60%的缴费标准缴费更科学，然后尽量争取较长的缴费年限；对于年龄较大、经济承受能力较差的人群，缴纳城乡居民养老保险更为科学。