这份简历有什么优点？

　　1.新鲜的配色，合理的排版，合适的模块和让HR看上去感觉舒服.

　　2.核心信息突出易找，关键内容大胆，打造HR看上去感觉方便。.

　　3.简历里全是互联网行业的产品运营术语，让HR看上去感觉“这就我们圈子里的人”。.

　　这是一份申请产品运营的简历，里面包含了很多行业术语，比如用户调研、数据分析、从0到1、冷启动、创新、推广、留存、KOL、用户画像等。这些关键词的应用会让HR对求职者产生好感，认为自己对互联网相当了解。

　　4.详细的数据和明显的成就，让HR看上去感觉有成绩。.

　　HR更关注求职者在过去经历中的成就，而不仅仅是他们以前做过什么。所以写工作经历和实习经历的时候，不要只写工作内容和工作职责，还要用数字展现工作成果。这份简历是一个非常明显的数字，比如2天内社区1500人；在校报等发表文章20余篇。详细的数字很有说服力，可以直接证明个人的成就。

　　5.自我评价不是自说自话，有内容支撑，让HR看上去感觉可信。.

　　很多求职者的自我评价会成为形容词的大本营，比如“XX能力强，XX能力好”之类的，但是没有例子，没有细节，没有说服力。大部分简历都是这样写的，不会给HR留下深刻印象。

　　求职者称自己是一个重度网民，并给出了详细的例子，比如写了一篇50页的美团体验PPT报告，对Tik Tok的竞争产品做了分析等。这增强了他的说服力，让人们很容易相信他真的热爱互联网。