连日来，为贯彻落实温州市“510计划”攻坚精神，瓯海区紧抓节后实习求职高峰期，强化三大服务，按下了吸引大学生的“快捷键”。2月，该区新引进大学生2204人，牛年迎来开门红。

在招聘服务方面，瓯海区提早规划部署，推出线下招聘、线上招聘、户外招聘“三向”招聘计划。3月18日至20日，组织本地企业赴湖南湘潭大学、长沙理工大学，为外省大学生专场招聘会拉开帷幕。为强化线下招聘洽谈效果，利用“瓯越人才马上招聘”平台和“温州人才网”同步开展线上专场招聘，为求职者和其他不在现场的瓯海企业提供持续的选岗和招聘机会。

该区高教园区成立的茶山街道党群服务中心、方志立大学生工作站以大学生人才发展服务为核心载体，通过组建人才服务单位联盟，开展大学生岗位服务。依托场地聚集的瓯海区高校资源优势，可实现企业联合校园宣传、人才政策咨询、实习推荐、创业培训、红色代办等服务。建立“政企校”三级联动机制，精心打造欧大学生“15分钟服务圈”。

该区还持续推进“三年百个见习基地”培育工程，覆盖瓯海传统特色和新兴产业，如眼镜、锁具、机械制造、信息技术等。截至目前，已建成86个，发展需要大学生岗位近4000个。在此基础上，推进示范基地建设，引导关胜集团、东晶科技等优秀见习基地，完成示范基地见习、教学、场地、制度等标准化建设，逐步推动全区见习基地建设质量提升。

作者：王艳琼赖青青。

来源：浙江日报